6月28日，由浙江山水控股集團有限公司（簡稱：山水集團）黨支部、團支部聯(lián)合集團綜合人事部舉辦的“AI 智慧——咖啡博物館暢想商業(yè)模式”活動頒獎儀式在山水大廈7樓會議室順利舉行。山水集團團支部書記季白洋、浙江山水拍賣股份有限公司總裁黃正、山水集團黨支部組織委員伍小英以及獲獎成員等以線上線下相結合的形式參加頒獎儀式。
活動自啟動以來，便得到了集團內(nèi)部各公司部門員工的熱烈響應，為了讓參與者能更好地發(fā)揮創(chuàng)意，活動主辦方還專門組織了針對AI工具——豆包的使用培訓，確保每位參與者都能熟練掌握這一工具，為后續(xù)的創(chuàng)作奠定堅實基礎。
在活動開展的過程中，活動主辦方收到了來自全集團共計 30 份精彩紛呈的方案。經(jīng)過公司評委們嚴謹?shù)某鹾Y，共有 14 份作品成功入圍復評環(huán)節(jié)，在集團所有高管評委的最終審核下，一共評出一等獎1個，獲獎組為鄭楓、吳璟延團隊《麗水咖啡博物館運營模式淺析》；二等獎2個，獲獎組為陳建東團隊《山水咖啡博物館商業(yè)計劃書》，李丹丹、張艷艷團隊《探索咖啡博物館文化活動的多元魅力》；三等獎3個，獲獎組為舒劍、徐佳團隊《麗水咖啡博物館：創(chuàng)新互動體驗，打造咖啡文化新地標》，朱函輝、肖邦團隊《咖啡博物館在類金融領域的拓展可能性》，王玨、徐時海團隊《咖啡主題博物館的多元功能與細化方案》。
頒獎儀式上，獲獎成員鄭楓代表一等獎獲獎組表示，非常榮幸能在本次“AI 智慧——咖啡博物館暢想商業(yè)模式”活動中取得第一的好成績，感謝各位領導評委對其作品的認可。并與參會人員分享如何使用豆包工具通過提問、補充完善、二次創(chuàng)作等方式創(chuàng)作出一篇精彩的文章。
隨后，在場的獲獎成員紛紛暢所欲言，結合自身的工作和生活，分享了對于本次活動的感觸及學習使用豆包工具的經(jīng)驗。
會上，伍小英對本次活動給予了充分肯定。她表示活動在創(chuàng)新性方面具有積極影響，是提升公司員工辦公效率的有益探索。她強調(diào)，會后需提煉匯總不同作品的亮點，深入分析有關設想建議，為咖啡博物館未來運營工作提供支持和幫助。
黃正對本次活動獲獎組表示熱烈祝賀，并對活動作品所展現(xiàn)的創(chuàng)意給予了高度贊賞。他建議，山水拍賣平臺咖啡博物館運營團隊可借鑒活動中優(yōu)秀作品的運營亮點，為日后咖啡博物館建設做戰(zhàn)略準備；咖啡博物館運營團隊今后的工作思路可參考 AI 工具的創(chuàng)新模式，用核心思想去主導工作方向，將靈魂與精髓灌輸其中，從而推動工作不斷取得新的突破與進展。
最后，季白洋在會上分享了使用AI工具—— ChatGPT 的感受。她指出，活動中可借鑒的優(yōu)秀運營方案需與麗水本地市場的實際情況深度結合，并真正轉化為實際行動，充分整合創(chuàng)意及舉措，有效解決問題。她還指出，AI 工具在綜合人事事務及合同處理等工作領域應用潛力之大，希望大家在日常工作中積極使用，發(fā)揮其協(xié)助提高工作效率的優(yōu)勢。
此次活動的成功舉辦，不僅激發(fā)了員工的創(chuàng)新意識與團隊協(xié)作精神，還促使員工通過學習 AI 工具提升了辦公效率，更為公司探索咖啡博物館新商業(yè)模式注入強大動力與活力。未來，山水集團將繼續(xù)秉持創(chuàng)新理念，不斷開拓進取，為公司發(fā)展注入更多的智慧與力量。
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